Bupati Bintan Terbitkan Surat Edaran Disiplin ASN

ASN Pemerintah Kabupaten Bintan saat mengisi absen kerja menggunakan sidik jari (finger print). (Foto: Hum/pijarkepri.com)
ASN Pemerintah Kabupaten Bintan saat mengisi absen kerja menggunakan sidik jari (finger print). (Foto: Hum/pijarkepri.com)
ASN Pemerintah Kabupaten Bintan saat mengisi absen kerja menggunakan sidik jari (finger print). (Foto: Hum/pijarkepri.com)
ASN Pemerintah Kabupaten Bintan saat mengisi absen kerja menggunakan sidik jari (finger print). (Foto: Hum/pijarkepri.com)

PIJARKEPRI.COM, Bintan – Bupati Bintan Apri Sujadi mengeluarkan kebijakan memberlakukan sistem sidik jari (finger print) untuk absensi kehadiran Aparatur Sipil Negara (ASN) di lingkungan pemerintah Kabupaten Bintan.

“Absensi sidik jari ini, salah satu upaya terkait meningkatkan kedisiplinan ASN,” kata Apri Sujadi, di Kantornya, Senin (5/2).

Bacaan Lainnya

Ia mengatakan pemberlakuan finger print salah satu upaya untuk meningkatkan disiplin ASN di lingkungan Pemerintah Daerah Kabupaten Bintan. Finger print diberlakukan pada pagi dan sore hari.

Kebijakan Bupati ini diatur dalam Surat Edaran Bupati Bintan Nomer. 800/KD/300 tentang Penegakan Disiplin dan Kewajiban Mematuhi Jam Kerja ASN.

Absensi ASN melalui sistem sidik jari ini rencananya akan diberlakukan secara bertahap, yakni dimulai dari para ASN di lingkungan Setda Kabupaten Bintan, serta akan dilanjutkan ke seluruh Organisasi Perangkat Daerah di lingkungan Pemerintah Kabupaten Bintan lainnya.

Dalam edaran tersebut juga mengatur perihal seorang ASN yang memiliki jam kerja sebanyak 37,5 jam atau 37 jam 30 menit selama 5 hari kerja.

Bagi pegawai ASN yang tidak melaksanakan jam kerja juga wajib melampirkan bukti tertulis berupa Surat Perintah Tugas, Surat Cuti, Surat Sakit dan atau Surat Persetujuan dari Kepala Bagian/Pimpinan.

“Ada mekanisme yang akan mengatur terkait sanksi ASN yang tidak menjalankan sistem Finger Print tersebut,” ujarnya.

Sementara itu, Kepala Badan Kepegawaian Pendidikan dan Pelatihan Daerah Kabupaten Bintan Irma Annisa, mengatakan hasil perekaman sidik jari absensi ASN tersebut akan dijadikan sebagai dasar untuk evaluasi kinerja tidak saja bagi ASN namun juga Non ASN.

“Cara kerja sistem ini cukup sederhana. Setelah melakukan absen di fingerprint, nama-nama pegawai akan secara otomatis muncul pada monitor. Nantinya sesuai PP 53 Tahun 2010 tentang Disiplin ASN, akan ada sanksi yang mengatur,” tutupnya. (Hum/ANG)

Pos terkait